"Este projecto (de coaching) ajudou a organizar e a orientar as minhas prioridades; naturalmente, tudo se torna mais fácil quando temos o privilégio de trabalhar com o orientador certo."
Helena Bruno, Operations Finance Manager, Novo Nordisk
Desenvolver competências técnicas e pessoais
Concretize o potencial dos seus colaboradores com programas de formação de qualidade internacional
A SHL Portugal Training Academy apoia o sucesso da sua Organização disponibilizando formação em quatro áreas:
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Sessões de meio-dia: Management Essentials, Magic Tools
A SHL Portugal realiza sessões de curta duração que permitem o desenvolvimento de competências técnicas e comportamentais e que se traduzem em mais-valias a curto/médio prazo. Correspondemos assim às necessidades e expectativas dos clientes, nomeadamente à pouca disponibilidade de tempo dos gestores,
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Vantagens da formação na SHL Portugal
Credenciação em testes de aptidões, em questionários de personalidade e de motivação, em avaliação e feedback 360º e em técnicas de Assessment, permitindo total autonomia na gestão de processos de seleção, desenvolvimento e/ou promoção.
Adequação dos saberes às necessidades de desenvolvimento dos participantes.
Reconhecimento, por parte dos formandos, da utilidade das competências trabalhadas, em formação, no quotidiano profissional (presente ou futuro).
Revisão e atualização constante dos cursos, focando as mais recentes e eficazes técnicas.
Sistematização dos principais saberes desenvolvidos, facilitando a aplicação futura.
Transferência individual dos adquiridos para a realidade profissional.
Aumento do autoconhecimento de cada formando.
Confiar na SHL Portugal
Os cursos e Management Essentials da SHL Portugal podem fazer uma diferença genuína para si, para o seu negócio e para as pessoas que trabalham consigo.
Em 2009 e 2010, cerca de 2000 profissionais, desde jovens diplomados e técnicos, até diretores de diversas áreas, de mais de 100 organizações, participaram nas nossas ações de formação, em Portugal e em países de língua oficial portuguesa.
O índice de satisfação dos participantes com os nossos cursos de formação foi de 95%, atingindo os 100% na formação interempresas.
Em 2009 e 2010, a SHL Portugal ministrou mais de 4000 horas de formação.
A equipa de formadores da SHL Portugal é constituída por profissionais de elevada qualidade e reconhecidos no seu campo de especialização. Todos os formadores têm o Certificado de Aptidão Pedagógica (CAP) atribuído pelo IEFP.
Os nossos cursos estão continuamente a ser revistos e atualizados de modo a assegurar que refletem as melhores práticas e as formas de pensar mais inovadoras.
