As organizações que avaliam regularmente os seus programas de aquisição e de mobilidade do talento podem otimizar por completo o valor da sua força de trabalho. As empresas enfrentam uma pressão crescente para definir à partida e com clareza os benefícios esperados de todas as iniciativas de recrutamento e de desenvolvimento, e para demonstrar de forma consistente o retorno do investimento derivado de todos os esforços para a gestão do talento.

DEMONSTRE O VALOR DAS SOLUÇÕES DA SHL NA SUA ORGANIZAÇÃO

O Programa O Cliente Primeiro da SHL fornece um processo de integração uniforme e assegura que compreende e documenta os resultados do negócio que espera do nosso envolvimento. Como parte do nosso compromisso para a sua melhoria contínua, nós iremos:

  • Compreender os seus objetivos e metas de negócio
  • Definir as medidas do sucesso
  • Medir e recolher dados para provar o valor e o impacto
  • Avaliar o sucesso do projeto
  • Divulgar este sucesso entre os seus parceiros internos e externos

PODE CONTAR COM UM SERVIÇO DE EXCELÊNCIA E COM UM APOIO EXPERIENTE

A nossa equipa de Psicólogos do Trabalho e Gestores de Recursos Humanos está orientada para o seu sucesso.

Saiba mais (217 813 949) sobre como a SHL Portugal pode ajudá-lo a maximizar os resultados do seu negócio.

“Em minha opinião a parceria estabelecida, para a criação do sistema de gestão integrada de recursos humanos, serviu para mais uma vez reforçar a opinião muito positiva que já temos acerca da SHL Portugal e da qualidade e seriedade dos seus serviços, de um modo geral.”

Tavares Cristóvão, Director de Recursos Humanos, Banco BAI