As soluções SHL Talent Assessment ajudam a maximizar o desempenho do negócio e a obter retorno dos seus investimentos nos RH.

Aquisição do Talento – maximizar a qualidade do recrutamento

Ajudamo-lo(a) a recrutar de modo mais rápido e inteligente, com poupança de tempo e de dinheiro, enquanto aumentamos a qualidade do recrutamento, a produtividade e a retenção dos colaboradores. Proporcionamos soluções para recrutamento de volume, de recém-diplomados e de quadros e gestores.

Mobilidade do Talento – comprometer e mobilizar o talento

O candidato ideal para a nova oportunidade de emprego pode estar já a trabalhar na sua organização. Ajudamo-lo(a) a conhecer o seu talento e a colocá-lo nos lugares certos, assim como a identificar e desenvolver os seus colaboradores com mais potencial. As nossas soluções incluem auditorias ao talento, planeamento das sucessões e desenvolvimento dos colaboradores.

Talent Analytics™ – compare os seus talentos com os melhores do seu setor de atividade

Comparamos os seus talentos com os da sua concorrência e com o mercado para saber se está a recrutar e a desenvolver os melhores. Os Talent Analytics™ dão-lhe o conhecimento de que necessita para tirar o melhor partido das suas estratégias de RH e sintonizar a sua organização com o sucesso.

“Em minha opinião a parceria estabelecida, para a criação do sistema de gestão integrada de recursos humanos, serviu para mais uma vez reforçar a opinião muito positiva que já temos acerca da SHL Portugal e da qualidade e seriedade dos seus serviços, de um modo geral.”

Tavares Cristóvão, Director de Recursos Humanos, Banco BAI