IA e Analytics na Gestão de RH

Entrevista de Susana Almeida Lopes à OesteCIM

SHL Portugal renova o Estatuto de PME Líder

Satisfação Assessment 2023

A SHL Portugal renovou o estatuto PME Excelência

Inclusiveness Index - Da Inspiração à Ação!

My Tweak APP apoia o desenvolvimento do talento da sua Organização

SHL Portugal recebe Estatuto Inovadora COTEC


SOLUÇÕES PARA A GESTÃO DO TALENTO EM TODO O CICLO DE VIDA DOS COLABORADORES NA ORGANIZAÇÃO

Recrutar e selecionar candidatos


Identificar e selecionar os candidatos capazes de mostrar um bom desempenho agora e de se adaptarem às mudanças dos objetivos do negócio no futuro.


SOLUÇÕES CANDIDATOS

Identificar e desenvolver líderes


Libertar o potencial e investir no talento de liderança atual e futuro, para criar uma vantagem competitiva de longo prazo.


SOLUÇÕES LIDERANÇA

FORMAÇÃO


Oferecemos uma variedade de cursos especialmente desenhados para os profissionais de RH.



EXPLORE OS CURSOS

Cursos em destaque


A nossa abrangente gama de cursos dá a flexibilidade necessária para capacitar a sua organização quanto à gestão do talento. Utilizamos diferentes métodos, incluindo formação presencial, virtual e e-learning para proporcionar os conhecimentos e a confiança para concretizar a sua estratégia para o talento.


People Analytics

Diversidade, Equidade e Inclusão: Um Pilar da Sustentabilidade

Online 5 e 6 de junho de 2024

HR on Boards

Lisboa 3, 4, 17 e 18 de outubro de 2024

A 4.ª revolução tecnológica, as flutuações económicas e a crise demográfica estão a pressionar as organizações e os colaboradores.


SHL Exists to Help You Win


Com mais de 40 anos de experiência em gestão do talento, utilizando ciência psicológica de ponta e uma base com mais de 45 mil milhões de dados, dispomos de uma visão sem paralelo sobre a força de trabalho.



40+ anos a demonstrar retorno para o negócio das decisões sobre o talento

Padrões de comparação avançados e analítica preditiva

Mais de 300 psicólogos do trabalho e das organizações, cientistas e técnicos

Preditores comprovados do desempenho e do ajustamento à função

35 milhões de avaliações realizadas por ano, em 150 países