Ajudamos as organizações clientes a aumentar a rapidez e a baixar os custos das admissões. Trabalhamos de forma flexível apoiando qualquer fase de um processo de recrutamento e seleção:

  • Realizamos o processo de recrutamento e seleção completo, com avaliação individual ou assessment centre em grupo
  • Fazemos a pesquisa de candidatos em base de dados e/ou através da publicação de anúncios nos meios de comunicação e/ou online, no site da SHL
  • Fazemos a filtragem e pré-seleção de candidatos online, com eventual aplicação de questionários e de testes randomizados
  • Avaliamos os candidatos pré-selecionados: experiência, capacidades, motivações, comportamentos, personalidade
  • Elaboramos relatórios individuais com parecer de adequação à função.

Para obter mais informações, CONTACTE-NOS.

É candidato(a)? Procura emprego? Podemos ajudá-lo(a) a encontrar a oportunidade que vai ao encontro das suas expectativas e do seu perfil:

"Os instrumentos e as práticas sistemáticas e aprofundadas utilizadas pela SHL nos Assessments permitem detetar o perfil atual dos colaboradores e alinhá-los com o que lhe é exigido pela Empresa, funcionando como o melhor ponto de partida para desenvolver planos de ação e de formação. O nível de profissionalismo e os excelentes resultados que a Equipa da SHL obteve confirmam os pergaminhos desta empresa em Portugal."

Manuel Oliveira, Director de Recursos Humanos, Sanitana