CALENDÁRIO DE FORMAÇÃO

Academia SHL Portugal


Assessment da Personalidade e das Aptidões

Presencial / Online

Inscrição

Este curso, totalmente renovado, é uma viagem imersiva no mundo do assessment.


Utilize as ferramentas certas para apoiar a tomada de decisão e maximizar os resultados do negócio.


A utilização de testes de aptidões e de questionários de personalidade adequados à função e ao contexto organizacional permite obter insights sobre as pessoas, aumentando a objetividade das decisões e potenciando os resultados do negócio.

Com este curso aprenderá a selecionar e a interpretar os testes de aptidões e os questionários de personalidade da SHL.

No final do curso, será capaz de:

  • descrever uma série de testes de aptidões e questionários de personalidade;
  • identificar e definir as competências críticas para o sucesso numa função;
  • analisar e selecionar os testes de aptidões e questionários de personalidade mais adequados para a gestão do talento na sua organização, bem como a interpretar os resultados;
  • utilizar os resultados da avaliação objetiva para tomar decisões de aquisição e mobilidade do talento
  • Dar feedback oral e por escrito dos resultados do assessment
  • quantificar os benefícios do assessment;
  • ter em consideração questões relativas à diversidade, igualdade de oportunidades e avaliação equitativa
  • Obter a credenciação como Utilizador/a dos Testes de Aptidões e dos Questionários de Personalidade OPQ (Occupational Personality Questionnaires);
  • Candidatar-se ao Certificado de Competência como Utilizador de Testes de Aptidões e Questionários de Personalidade (nível 2 - Euro-Test Certificate) conferido pela European Federation of Psychologists’ Associations (EFPA).   

Próximas datas

Online

15 a 24 de outubro de 2024

Inscrito
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Duração

Este é um curso intensivo que exige cerca de meio dia de preparação prévia, seguida de 21 horas de formação + follow-up, após seis meses de utilização dos questionários OPQ. Receberá a oferta de duas aplicações online de um questionário OPQ, que poderão ser utilizadas para a realização do follow-up.

Datas

15, 16, 17, 22, 23 e 24 de outubro de 2024, online.

Horário

das 9h30 às 13h

Destinatários

Especialistas de RH, psicólogos, psicólogos juniores, estudantes de psicologia e outros profissionais com formação superior em Recursos Humanos, que trabalhem em recrutamento, seleção, formação e desenvolvimento e que queiram utilizar o assessment objetivo das aptidões e da personalidade, para os apoiar nas tomadas de decisão sobre seleção e desenvolvimento dos colaboradores. Esta formação está acreditada pela Ordem dos Psicólogos Portugueses, conferindo 17,5 créditos aos membros da Ordem que a completem com sucesso.

Preço

€ 1450 + IVA
2ª Inscrição € 1160 + IVA
3ª Inscrição € 1085 + IVA

Inclui guia de preparação e documentação.

Satisfação dos participantes

100%

A formação superou as minhas expectativas, foi cheio de informação, partilha de conhecimentos, exemplos práticos, discussão de resultados. A formadora foi sem dúvida excecional, sempre disponível para ouvir, explicar, partilhar, criar um ambiente que promove a aprendizagem. Foi sem dúvida uma experiência rica em conhecimento e novas aprendizagens. – Ana Elias, Recruitment, Selection and Internships Specialist, Volkswagen Autoeuropa, 2022

Uma formação em que todos os técnicos de RH envolvidos com as áreas de aplicação de testes deveriam ter, foi um privilégio, um ganho de conhecimento. – Denise Guimarães, NORS, 2022

 

Testemunhos

Organizações que frequentaram as últimas edições