As organizações que avaliam regularmente os seus programas de aquisição e de mobilidade do talento podem otimizar por completo o valor da sua força de trabalho. As empresas enfrentam uma pressão crescente para definir à partida e com clareza os benefícios esperados de todas as iniciativas de recrutamento e de desenvolvimento, e para demonstrar de forma consistente o retorno do investimento derivado de todos os esforços para a gestão do talento.

DEMONSTRE O VALOR DAS SOLUÇÕES DA SHL NA SUA ORGANIZAÇÃO

O Programa O Cliente Primeiro da SHL fornece um processo de integração uniforme e assegura que compreende e documenta os resultados do negócio que espera do nosso envolvimento. Como parte do nosso compromisso para a sua melhoria contínua, nós iremos:

  • Compreender os seus objetivos e metas de negócio
  • Definir as medidas do sucesso
  • Medir e recolher dados para provar o valor e o impacto
  • Avaliar o sucesso do projeto
  • Divulgar este sucesso entre os seus parceiros internos e externos

PODE CONTAR COM UM SERVIÇO DE EXCELÊNCIA E COM UM APOIO EXPERIENTE

A nossa equipa de Psicólogos do Trabalho e Gestores de Recursos Humanos está orientada para o seu sucesso.

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Orientação Escolar e Profissional
“Este exame ajudou-me a retirar algumas dúvidas e também me proporcionou uma ideia mais determinada de cada agrupamento de disciplinas" (Jovem do 9º ano de escolaridade).
“Fiquei com uma ideia mais detalhada e, de certa forma, uma ideia mais consciente sobre os cursos e as profissões" (Jovem do 9º ano de escolaridade).
"Fez-me perceber que, seja qual for a minha escolha, é importante que eu me sinta realizada" (Jovem do 12º ano de escolaridade).
“Permitiu o amadurecimento de ideias" (Jovem do 12º ano de escolaridade).